COVID-19带来了心碎,陌生的我们提供保健方式的变化。从员工不得不改变他们的与病人和彼此的互动,与家人在电话里进行着艰难的对话而不是人。在经历了这一切后,我们的工作人员已经习惯并上升到所面临的挑战——致力于提供我们的慈悲的生活护理,患者和支持他们的亲人。

我们很高兴被牛津大学特色医院的信任,因为他们庆祝了我们的工作人员和他们所做的工作。你可以阅读全文在这里或者下面的亮点。

Sobell房子团队增加员工数量,以确保每个人都有他们需要的建议和支持,与来自熟练的同事在肿瘤学,凯瑟琳临终关怀在班伯里和海伦在牛津和道格拉斯房子。

医院的姑息治疗团队同步病房不断适应适应改变COVID-19阳性患者的数量。

社区的许多患者“屏蔽”所以我们的社区姑息护理团队不得不改变他们的做法极大地,最初搬到一个电话,然后虚拟与参加任何的磋商,并与PPE需要家访。

理疗师和职业治疗师继续访问病人在自己的家里,以确保他们有合适的设备和知识来维持他们的生活质量。在病房继续提供康复治疗师,使病人回到他们的家庭。

考虑到病人及其家人可能不联系医疗服务由于危机,Sobell自愿服务开始的电话登记系统,每周或隔周去一次调用已知的病人和临床医护人员提醒任何担忧。

Sobell丧亲服务继续提供支持和咨询,与志愿者工作电话:他们现在提供视频通话,对于那些家庭更愿意看到一个友好的脸。

所有这一切的帮助下取得了令人难以置信的灵活管理团队,提供支持,这是最需要的;在病房和接待,电话。

姑息治疗服务Sobell房子临终关怀支持的慈善机构,这对我们一直存在,筹集资金为我们的服务和提供周到的小礼物和零食,让我们的员工觉得很重视。

姑息治疗临床领导蜜蜂凌晨教授说:

我是特权和荣幸来处理这种神奇的同事。他们增加了挑战的勇气和决心应对COVID-19专业和个人的影响,具有良好的心,在很多不同的方式。使用这样的同事真的是令人振奋的。